Content & Marketing Manager im Bereich nachhaltige Innovationen (m/w/d)

Sie übernehmen die Verantwortung für ein (Teil-)Projekte mit innovativem Charakter.

Unternehmensprofil:

Wir machen unsere Kunden mit unseren Projekten erfolgreich. Unsere individuelle Beratung, kollaborative Zusammenarbeit mit unseren Kunden und unser Netzwerk sind unsere größten Stärken.

Dieser Ansatz macht uns zum anerkannten Partner für komplexe Managementaufgaben im Zielfeld „neue Technologie – neue Märkte“ mit anspruchsvollen Kundenprojekten aus Wirtschaft, Forschung und Politik. Zu unseren Kernkompetenzen zählen die Leistungsbereiche Business Development, Strategieplanung und Innovationsmanagement, Netzwerk- und Clustermanagement, Technologiemarketing/-management sowie die Durchführung und Begleitung von Fachkongressen und Messen – digital, hybrid, live. Darüber hinaus sind wir national als auch international vertreten an den Standorten Berlin, Göttingen, Hamburg, Hongkong und Washington.

Wir wachsen und auch die Kommunikation in den Projekten wird immer wichtiger, daher suchen wir zum nächsten möglichen Zeitpunkt, Sie als Content & Marketing Manager im Bereich nachhaltige Innovationen (m/w/d).

Arbeitsort:

Berlin oder Göttingen (Hybrid)


Content & Marketing Manager im Bereich nachhaltige Innovationen (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Verantwortung für ein (Teil-)Projekte mit innovativem Charakter, dazu gehört:

  • Sie entwickeln und Erstellen journalistisch-redaktionellen Inhalte und setzen diese mit Ihren kreativen Ansätzen in unterschiedliche Formate (z.B. Webseiten, Newsletter, Pressemeldungen o.ä.) um.
  • Dabei überzeugen Sie durch Ihre eigenen Ideen und erarbeiten visuelle und textliche B2B-Inhalte, um diese mit unseren Schnittstellen im Marketing- und Projektkontext zu kommunizieren.
  • Mit Ihrer Hands-on-Mentalität verfassen und erarbeiten Sie auch Newsbeiträge, Social Media Postings und Artikel zur Kundenbindung und mit Berücksichtigung unserer aktuellen Kommunikationsziele.
  • Sie liefern im Rahmen unserer vielfältigen Projekte als geschätzter und vertrauter Sparringspartner wichtige Impulse für die Gestaltung von interner und externer Kommunikation für unsere Stakeholder.
  • Durch immer neue Denkanstöße beteiligen Sie sich proaktiv an der Entstehung einer B2B-Marke und entfalten dies auch mit der Bespielung und Content Generierung in Social-Media-Kanälen wie LinkedIN, Youtube usw.

Das sollten Sie mitbringen

  • Sie haben Erfahrungen im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation und können diese Kenntnisse zielgerichtet einsetzen
  • Sie besitzen Gestaltungssicherheit und haben ein Gespür sowie Interesse an Designs und Trends.
  • Auch besitzen Sie die Sicherheit und haben große Freude daran zielgruppengerechte Text zu verfassen
  • Für unsere internationalen Kundenprojekte sind Sie verhandlungssicher im schriftlichen als auch im sprachlichen Gebrauch mit der englischen Sprache. (mind. C1-2)

Es wäre schön, wenn Sie das auch noch können

  • Sie denken analytisch und können diese in Kennzahlen wiedergeben.
  • Der Umgang mit Google Analytics und weiteren Web Analytics und SEO Tools unterstützen Sie bei Ihrer täglichen Arbeit
  • Wir freuen uns, wenn Sie bereits erste Erfahrungen in der interkulturellen Zusammenarbeit haben.

So arbeiten wir

  • Je nach Projektphase adaptieren wir unsere Sprache und unsere Zielgruppenansprache, um für unsere Kunden optimale Ergebnisse zu erzielen.
  • Die Ideen eines jeden Mitarbeiters kann jederzeit eingebracht werden und findet Gehör.
  • Wir agieren innerhalb flacher Hierarchien und sind somit fähig, schnell Entscheidungen zu treffen.
  • Wir leben eine wertebasierte Unternehmenskultur.

Das bieten wir Ihnen

  • Die Möglichkeit, die Zukunft aktiv und nachhaltig mitzugestalten und einen echten Impact zu erwirken.
  • Hybrides Arbeiten mit einem Arbeitsplatz in unserem Büro in Berlin oder Göttingen.
  • Individuell flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Projekt und Leben passen.
  • Beste technische Ausstattung.
  • 31 Urlaubstage
  • Wir unterstützen Sie mit Zeit und Geld in Ihrer Weiterbildung, intern als auch extern.
  • Sie können am Bike-Leasing teilnehmen.
  • Gerne unterstützen wir Sie individuell für die beste Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

Bewerbungsunterlagen

Bitte schicken Sie Ihren Lebenslauf und ein Motivationsschreiben an jobs@innos.global wenn Sie Lust haben mit uns zusammen zu arbeiten, um ein Teil unseres großartigen Teams zu werden!


Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an jobs@innos.global unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Ihre Ansprechpartnerin


Bewerbungsprozess:

1. Wir führen ein erstes Gespräch mit HR und Fachbereich für 30 Minuten über Video.

2. Anschließend lösen Sie eine Case-Study passend zur Stelle.

3. Danach findet ein persönliches Gespräch mit dem Fachbereich und der Geschäftsführung statt. (60-90 Minuten)

Wir streben einen Zeitraum von 2 Wochen an bis zum Vertragsangebot. Aufgrund der aktuellen Sommerferien, können diese Reaktionszeiten etwas abweichen.


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jobs@innos.global